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新年第一天,钟成又给父母输入了10点科技点,让他们继续锻炼身体,争取越活越年轻。
刚过初三,他就接到了李经理的电话。
李经理照例给钟成拜年后,问他现在能不能赶回公司,机床厂生产出了麻烦。
钟成犹豫一下就答应下来,如果没必要,李经理是不会在过年的时候找他的。
给父母解释后,钟父钟母都表示支持,公家的事最大。
1月27日。
钟成风尘仆仆地又赶回了红星公司。
他也没回研发所,直接拧着行李就去了机床厂。
机床厂由于生产任务重,今年过年就放了一天假,钟成感慨自己放了四天假还算好的了。
李经理和机床厂的其他领导接到钟成,就把他带到了车间现场。
在神石系列机床的总装车间,一条装配线停产了。
难道李经理会着急,现在机床厂一共就五条装配线,经过钟成的模块化组装方案改造后,一条线一天能组装出5台机床,停一天就是近千万的产值损失。
停产的原因是质检试运行时,发现有几台机床性能严重不达标,机床厂的技术人员找不出原因,只得停线。
已经两天了,把机床厂的一帮领导都急疯了,不得不找到钟成。
钟成二话不说,把军服脱了,换上工作服,让技术人员开机运行。
他检查了一下运行参数,又爬进机床,把传感器拆下几个,看了一下,发现了问题。
传感器的型号错了,本来是要求36V的工作电压,结果装上机床的是24V的,电压过载,传感器输出信号就失真了。
他摇摇头,对李经理说道:“这种低级错误怎么会发生的?”
虽然这两种传感器外形一模一样,但他的工艺文件中有严格要求的,装配前必须核对型号,而且传感器采购入库和车间领用出库也应该核对型号。
李经理尴尬地回道:“现在厂里的产能提升太快了,各环节的人员素质、技能都有点跟不上,我们下来一定要严加处理。”
钟成心想,怎么又把问题扯到员工操作上去了。
但他也没多说,让工人把传感器更换了,机床再次运行,经检测合格了。
装配线开工了,李经理他们脸上露出了笑容。
但钟成却笑不起来。
不解决根本原因,这样的问题还会发生,而且会影响到女娲神石机床的质量,进而影响市场声誉,造成前期的一切努力付之东流。
这是大事!
他一个人在车间“逛”
了起来。
他在机床厂呆了很长时间,但一直全心扑在女娲项目上,从来没有好好的逛一下机床厂。
他从总装车间一直转到各总成装配车间,又转了专用零部件生产车间,甚至到库房也认真看了一遍。
他惊恐地发现,不出问题才有鬼了!
(PS:对于工业行业特别是针对大众消费者的行业,如汽车制造业,最恐怖的事就是产品在使用中出现问题发生召回事件,轻则让一个大型企业伤筋动骨,重则一蹶不振,所以说质量是现代企业的生命一点都不为过。
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